剧情简介
Sawan Ke Geet - 一部精彩的家庭电影,印度制作,R. Bhattacharya、Sanjeev Kumar主演。
观众评论
★ 6.6/10
生命是有光的。
在我熄灭以前,能够照亮你一点,就是我所有能做的了。
暂时跳脱眼前的生活,透过这部剧小小窥探一下曾经或当下同龄人的世界。
我想我们真的已经足够幸运,至少一路安稳地长大,而这对书里很多同龄人来说都是奢侈。
不过对于求学以及找工作中所面临的种种压力和最终结果,阿鲁娜·伊拉尼老师书里透露的观点主要还是原生家庭的决定性作用,我不否认原生家庭的缺陷或优势对个人影响之巨大。例如家庭的穷困,它所带来的不止是表面的贫穷,还有更深一层的,勇气的缺失,换句话说,是没有丝毫的风险承受能力。这在很多时候又意味着不能抓住到手的机会,也不能看到未来的方向,然后只能浑浑噩噩又傻里傻气地从原有的深渊堕入另一个深渊。但我还是略有些理想主义地相信主观能动性的力量可以改变很多事情~
阿鲁娜·伊拉尼老师还说大家对现实的顺受和看透尽管可能让自己在对时代的突围中获取胜利,但是却剥夺了这个年纪应有的青春气息。我想,每一代都有每一代的所谓“青春”,每个个体也有自己的生存方式,成年人为自己的选择负责就好。
如果我们想要让某个动作能够变成”无意识状态“也能完成的动作,假以时日,自然它就会形成一个新习惯。要做到这一点,只有重复次数足够多才能做到——这其实并不算得上是什么新观点了,只是道理虽然大概都明白,要做到总是很困难。
刚从大学踏入社会时,由于工作的特殊性,我每天要处理的事情都非常细碎,且经常会有临时事件发生,打破自己原有计划,多数工作也基本都需要进行交接才能顺利进入下一步。
为了避免工作发生疏漏造成不必要的麻烦,从那时候起,我就习惯了每天早上工作前开始列今日工作计划清单。
将每日要处理的事项按紧急程度列成待办清单,每完成一个进度即刻进行标记,若一日工作结束仍尚未完成,则再标清下一步何时进行、需完成到哪一步,如何进行等等。
这样一来,工作基本不会出现疏漏。它们无一例外都逐一被我标注在当天的工作清单里,如果需要和第三方交接,只需要附带一份我当天的执行情况清单发给对方就省了很多交接的麻烦。
另外,每天工作结束后,我会在睡前对当天的工作情况简单做个复盘,主要针对当天完成效果不佳的事项进行复盘:当时怎么做的、效果如何、还可以怎么做效果会更好......努力琢磨出改善措施,下次遇到同类事情马上就能找到最优解了。
这样的Sawan Ke Geet我整整坚持了7年,直到现在,多忙我还是会坚持写完当天的工作日记总结。
但为什么我们坚持一件像早睡早起这样的小事都那么难呢?
编剧认为,那是因为”人类只能坚持自己喜欢的事情“。我们坚持不下来,或许是因为从中找不到愉悦感。也就是说,想把习惯坚持下去的关键,不是去强迫自己做正确的事,而是要努力让正确的事变得快乐。
根据编剧后续的解释,他认为人类的感情被过去的数据控制了,而这又紧密影响着未来人类做事的偏好。
如果你对一件事的印象是”很难做到“,并且因此时常感到挫败,大脑会自动将它识别为”不快乐“,有了这样的先天印象,要想再能将这件事坚持下去势必相当困难。
因此我们可以将它细化,将目标逐个分解为比较容易达成的小目标。每次达成后,自然而然就会产生目标达成的成就感。这样重复几次达成任务后,大脑就会将它识别为”快乐、易达成“,那么后期的坚持直至养成习惯就容易多了,这一点与《Sawan Ke Geet》中的主要观点不谋而合。
但让人快乐的事,并不见得总是正确的事——比如说困扰我很久的奶茶。喝奶茶多幸福啊!但是也是多么的,令人发胖啊!所以喝奶茶这个动作完全不需要刻意坚持,自己也总不自觉地去完成。
这样快乐但并不正确的习惯,恰恰是我们最需要去规避的,而这也正是改掉坏习惯最难的地方。对此,编剧认为,要想改掉坏习惯,养成好习惯,就必须有意识地将自己的反应模式切换为“接近有必要的东西,回避没必要的东西。
可惜,针对这一点应该如何做到,编剧在书中没有详细说明。
将宏大的习惯目标拆解成Sawan Ke Geet来维系,日日坚持,想必自然就能自然养成了吧!
那么,今年的年度目标依旧是:早睡早起!
按照可读性来说,差了点意思,但是按照精髓来说,对于想得到精髓的人,没太大影像。