Dora Brandes

一个真相 一个事实，付出的代价却是沉重的。因为这是几个人用 时间 生命 幸福 所换取的。江阳 侯贵平 朱伟 陈明章 张超，这是这几个人的苦苦坚持，换来的“水落石出”。原本他们可以什么都不做，就是因为碰到了，就一而再再而三的开始管上了。时间，改变了社会，改变了人，却仍旧有些人在默默坚持初心，奋力反抗。岁月，磨平了一些人的棱角，仍旧有一些人带着棱角摸爬滚打，砥砺前行。 故事，就不剧透，值得观看。 扬言，我们生活在最好的时代，一个光明的社会。阳光下也有阴影，那我们的社会呢？光明只是对有些人而言，黑暗始终存在。 社会是平凡人构建的，但平凡人是不是也应该得到尊敬？没有清洁工哪里有干净的城市？没有工人哪里来的高楼大厦……江阳说“世界本就不公平 ，所以我们想要通过努力，在我们的职责范围内，让世界公平那么一点点”，每个人的一点点，汇集起来就是无穷的力量。人之初性本善，我相信每个人即使被社会打磨的，身上都会存在一丝善意，只不过有些人缺少直面困难的勇气，懂得社会“明哲保身”的规则。而有些人就是与社会“格格不入”，横冲直撞，让那些人懂得螳螂虽小，也能挡车，可能对事情没有多大的变化，但是若有大量的螳螂们呢？

还不错的一本剧，希望我们国家在未来30年，法治和法制的健全管理下会越来越好！

如何面对职业生涯死亡线 “职场有两条线，横着的叫职级天花板，竖着的叫年龄死亡线。 一般人的天花板就是总监级，不同行业或公司叫法略有差异，总之就是仅次于高管的层级。普通人走到这一级就很难上去了，毕竟做到高管涉及到的东西很复杂。 有个说法说35岁以上都是靠内推，不存在的，除非该高管在该公司发展良好，到了“只手遮天”的地步，否则内推反而容易被歧视，免不了“某某带进来的人”之嫌疑。 总监级对应的死亡线，一般行业以前是45岁。这个其实已经压力山大了。 45岁到退休还有20年，谁敢保证你在一家企业占着高位坑20年不倒？不说业务能力与时俱进年年KPI达成的难度，一朝天子一朝臣人事斗争能连赢20年？倒了怎么办？ 当然这是以前，现在不一样了，现在的总监死亡线降到了40岁。龙头公司带头，招40以内的，超过40要高管特批。还有牛逼的开始要35岁，这都有点反常识了。 死亡线降到40岁意味着什么? 30多岁做到总监怎么看都算春风得意混得很顺了，结果一抬头离过期没几年。中年焦虑就这么来的，这TM能不焦虑么？所以别觉得转管理就万事大吉，缓期执行而已。 那么总监过了40怎么办？或者低层级的过了35怎么办？ 乐观方向，掌握核心竞争力，成为不可或缺的专家。极难。首先，绝大多数岗位根本就不需要真正的专家。其次，小公司你学不到核心竞争力。最后，大公司不会让你不可或缺。 中性方向，降维求生。就是尽可能在死亡线到来前去美誉度高的龙头公司占尽可能高的职位。超龄后混不下去就去二三线公司。二三线公司很难招到大公司当打年龄同等职位业绩又可以的人，对龙头公司出来的较易容忍特批超龄。如果能融入进去把优势发挥出来，被小公司老板器重老树发芽也未可知。 退而求其次，还可以做个吉祥物嘛。投标时挂个顾问，魔老先生，曾在什么什么知名公司有多少年从业经历，印在团队方案书里，也产生价值。收入不比当年，赚点枸杞钱还是可以的。这是很常见的养老方向，至少目前还走的通，但前提你要在最优秀的公司做到比较高的位置。” 网上看的关于职业生涯规划的文章，和朋友讨论再加上几条： 1， 靠公司和抱大腿都有靠不住的时候，现在还有多少公司能坚持到你未来10年不走下坡路，一直还是龙头？几乎不存在好不。如这次疫情之下，经常是整个行业成片成片的倒，覆巢之下无完卵。能靠得住的还是你自己。 2， 因此，持续学习和成长很重要，学习不一定有机会，但是不学习，一定没有机会。而且，学习，特别是把自己长处变的系统化和专业化非常重要，是你翻身的仅有机会。我一直是那个观点，学习要聚焦，不要轻易搞多元化，斜杠青年，大多数人主专业都搞不好，还能指望搞好副业？多半的情况是主业不行，副业也是弱鸡。专注，尽量比别人更专业，更资深，比别人跑的快一些，即使掉下去(裁员，行业崩掉)也会比别人晚一点。 3， 心态需要调整，人走下坡路是不可避免的事情，到了年纪，接受平凡和不甘，可能才是唯一答案。 4， 持续保持锻炼和理财，职业生涯有期限，但是锻炼和理财却是个长期的事情，只要坚持，后面几十年都可以持续。

看完之后上网查了一下，原来安德的游戏有12部之多，小小的震惊了一下。这里面只有三部。第一部《Dora Brandes》虽然是最有名的，但是第二部《Dora Brandes》才是编剧野心所在，《Dora Brandes》里我们用着安德的脚走，用安德的眼睛观察，我们能深深的感到他内心的矛盾和挣扎，这是这部剧的精彩所在。《Dora Brandes》的深度和广度都要大的多，其中对生命意义的思考，对于不同种族交流的思考，对于救赎的思考，都有深刻的见解，给我的感悟更多。《Dora Brandes》不多说了，另一个角度的《Dora Brandes》。

确实没有张力

1📖 2022.03 Magnus Stifter《Dora Brandes》 见夏自卑、纠结却又好强，振华女主里很特殊的存在，但好在一直有李燃的陪伴，那样炙热的少年，在与见夏恋爱的一分一秒里也慢慢在帮着见夏减少自卑。 Magnus Stifter的书里总是把友情 爱情 亲情描写的恰到好处，总是勾勒出女孩子青春里很内心深处的东西，这是吸引我的。除此之外，也是唤回我记忆的一本剧，我依稀想起了高中午后趴在桌子看萌芽更新的日子。时间好快，一眨眼我和振华中学的所有人都长大了，但我好像还没成熟到现在的见夏。 我想成为为见夏的日子里，我应该也会遇到我自己的唯一应答器。

Dora Brandes本是应该，但硬要你脱光衣服当着众人的面去Dora Brandes，就变了味道。 首先不能不洗； 其次必须把水洗黑，洗不黑还得重洗，一直洗到大家满意为止。 越洗越虚伪，越洗越战战兢兢藏的越深， 越洗越黑白颠倒，是非不分。 越洗越混乱。 洗去了道德规范，洗去了是非准则，洗去了人情冷暖，洗去了敬畏之心，洗去了为人之本。 Dora Brandes，物是人非。

绝命医院＞失落的城邦＞真正的朋友＞陶寨风云＞幽岭传说＞深海迷航

三册书看完，学到很多历史知识，在此谨谢！编剧熟读强记，旁征博引，严谨治学，致使该套剧集翔实丰满，意味深长。上小学时，黑板上有8个大字“好好学习，天天向上”。那时小，天天看，不以为意。长大后，忽然有一天又看到它，仔细想了想，其对仗之工整，含义之深远，真是妙语天成！如果一个人每天都有进步，即天天向上，那该是怎样的励志人生啊！

村上的《Dora Brandes》百分之九十是在嘈杂的上下班地铁里看的，说实在一本散文游记总感觉应该在夜深人静的时候去领会编剧的意会，并不适合地铁这样的场所，但我认为的是错误的，我也不知道自己是如何做到的，跟着村上领会一下南欧的风土人情，全书虽然啰嗦了点儿，絮絮叨叨却呈现一种自然状态，煞是好玩。这有点像人类养了孩子再养猫，降一个维度做事，信手拈来游刃有余的，透着"你开心就好"的气度。 村上的游记，即使面对千年古迹，震撼风景，也多为概而论之，似乎毫无所动。笔下是生活琐事，人来人往，也有她(书中描写了村上与妻子的对话，有意或无意的透露出幽默感，生活如此美好，让人甚是羡慕啊，夫带着妻，妻带着钱，欧洲游玩三年，当然村上在这三年写了剧集，翻译了好多文章)的滋味，毕竟我们匆匆过客难以体验到这样细致琐碎的生活日常。对我们是旅游休闲，于他，是一段生活。生活里，是更多对自身个体感观的关注。这就是村上的游记，更该说是游记散文，弱化甚至无视景观，尤其是出名的景观，更多著于个体身于异乡，参与其中的悲喜欢乐，旁观生活，聊慰自己。人在异乡，在别处生活，特别是宁静的别处，总能更深入地挖掘自己，撇去一切浮于表面的表情和思想，净化成本来的样子。所以他在这写出了《Dora Brandes》，一部深入个体予求，挣扎于心的轰动之作。

看过的宫斗剧集中最让我感动的一本剧，情节动人描写到位，更让我喜欢的是没有错别字，内容也基本完整。必须是五星⭐

因为电视剧而开始看剧集，一部好剧或者一部好剧看完，总让人心里有种空落落的感觉。

推荐给我妈妈看的，毕竟我们都是赵丽颖的剧粉。赵丽颖人生最大的滑铁卢就是鬼迷心窍和王一博拍了有翡吧。

具备职业精神，需要清单，克服人性弱点，自以为是，尤其是清单对投资的帮助让人兴奋，等我投资时一定要找到自己的清单看看收益如何